您好,欢迎来到太仓创新瑞服饰定做官网! xml | 网站地图
咨询热线
13270987810

服装定制

联系我们

太仓创新瑞服饰定做

联系人:毛先生

手机:13270987810

太仓新闻资讯首页 > 太仓新闻资讯

太仓工作服各种污渍的处理办法

发布时间:2023-11-14 15:40:32 浏览:826次

 工作服各种污渍的处理办法

  如果你不知道的怎样去清洗订做工作服的清洗及处理方法的话,在上班生活中是很麻烦的。下面就介绍几种常常遇到的情况:

  咖啡渍

  上班的OL闲暇时光或者上班时间都会有喝咖啡的习惯,咖啡喝多了不仅对身体不好、使牙齿变黄,万一溅到身上更是一件头疼的事情。如果是清淡的咖啡渍只需要将衣物浸入肥皂或者洗衣粉的溶液中清洗干净就可以了,如果较浓的咖啡则需在鸡蛋黄内洒入少许甘油,混合后涂抹在污迹处,待稍干后再用肥皂及热水清洗咖啡污迹可清除干净。

  汗渍

  特别是在夏季,炎热的天气经常会使人大汗淋漓,而时间一长在衣服上很容易会出现黄斑,那么这种衣服被染的情况怎么处理呢?只需要把有汗渍的以为放在5%的食盐水中浸泡约一小时,然后再用手搓洗,待洗净后晾干衣服便可以回复洁白了。

  霉斑

  放置过久或者潮湿环境下会出现衣物长“斑”的情况,学名“霉斑”。衣服被霉斑染后不仅会味道不好而且有碍观瞻,所以这时候需要用肥皂酒精溶液轻轻擦拭衣物长班处,浓度大约为2%左右,然后再用3%-5%浓度的双氧水或氯酸钠擦拭一遍,后用正常程序洗涤晾干就可以了。

  白袜子发黄

  次穿着的白袜子亮白,而穿过几次后就脚底部分便会发黄无法洗净,这是生活中普遍会遇到的情况。这时候你只需要在每次洗涤前首先用洗衣粉溶液浸泡30分钟左右再进行正常洗涤程序就可以祛除了,贵在坚持,如果不经常这样清洗的话,后期你再想清理的时候肯定就不好处理了。

  墨水渍

  墨水渍难清洗是很多人头疼的事情,如果是新沾染的那还好办,用冷水清洗一下,再用温肥皂水浸泡,后就可以清除了。如果是旧渍呢?也不难,首先用洗涤剂清洗,然后用10%的酒精擦拭污渍处就可以清理干净了。

  口红渍

  衣服上占了口红穿出去招摇也不见得有什么好处,如果是深色衣服或许看不出,若是白衬衫或者其他的这种浅色衣物那就不好看了,先用汽油浸泡,然后再用肥皂水擦洗,后正常程序洗净,完成,衣服上的口红渍就会消失了。

  口香糖

  踩到口香糖不可怕,那要是粘到衣服上那就让很多人犯难了,教你一招。先用棉花或者布巾浸上白蜡,再用它擦洗污渍处,这样重复几次擦拭即可清除。

  鸡蛋渍

  鸡蛋是平时都会食用的,而衣物或者餐桌上面就会经常沾染上鸡蛋渍,这时候先把衣物进入冷水中,浸透后用棉布蘸少量食盐在有污渍的地方擦拭,后用温水洗净晾干就ok了。

太仓工作服定做

  黑斑

  白色衣物穿的时间长了有可能会出现黑斑,当出现这种情况的时候首先用1斤左右白水煮沸,加入捣碎的鲜姜2两,然后将沸腾的溶液倒入衣盆中冷却,稍后将衣物浸入其中约10分钟后反复搓洗,黑斑就可以消灭掉了。

  这么多的方法适合不同的情况你还为自己订制工作服上的污渍发愁吗?看到这些你肯定会知道怎么做。


相关产品
相关新闻
  • 太仓校服定做 [2024-10-10]

    一、校服定做的基本流程需求沟通:首先,学校或相关机构需要与校服定做厂家进行需求沟通,明确校服的款式、颜色、尺寸、数量等具体要求。设计打样:根据需求,校服厂家会进行设计打样,提供校服的设计稿和样品供学校或相关机构审核。选材采购:在确认设计稿和样品后,校服厂家会进行选材采购,选择符合要求的面料、辅料等原材料。生产制作:根据设计稿和样品,校服厂家会进行生产制作,包括裁剪、缝制、整烫、包装等各个环节。验收

  • 太仓不同行业工作服颜色推荐,避免选错颜色的尴尬 [2023-11-14]

     行业不同工作服自是不同,不光是款式的不一样,颜色也有所区分,提到医生首先想到白色,环卫工人定制工作服都是橘色或者黄色的,警示开车的司机们留意安全。  红色工作服寄意为:活泼,热情,大胆勇敢,健康,野蛮...同时,红色是醒目颜色。一些行业为了起到警示作用会选择红色的工作服,警示风险、安全管控,简朴惹人留意,好比:石油工人,以红色为工作服的颜色,就是为了起警示作用。红色的波长,特别是在沙漠、海洋等纯

  • 太仓夏季工作服定制企业如何进行? [2023-11-14]

    定做工作服时款式是企业单位在定制工作服时首先考虑的因素,由于工作服定做时工作服款式的好坏直接关系到企业的形象,同时也对员工的衣着心情有着直接影响。款式新颖,出众的工作服,即能提升企业的品牌形象,也可大大增强员工的自信心。试想,企业的员工同一穿戴一身靓丽,规范的工作服,工作的心情与状态不问可知。据调查统计,企业员工的工作积极性不只是来源于薪资与福利的待遇,更注重企业的快乐氛围。  只有工作时的快乐,